4대보험료 계산기 2026년 기준

직원 월급에서 얼마 떼고, 사장님은 얼마 더 내는지. 월 보수액 하나만 넣으면 표로 보여드립니다.

월 보수액 (세전, 원)

비과세 항목(식대 등)을 뺀 세전 월급 기준이 원칙입니다.

항목 (2026년 요율)	근로자 부담	사업주 부담

2026년 요율 (근로자 + 사업주 = 절반씩)
· 국민연금: 총 9.5% (각 4.75%) — 2026년 연금개혁으로 9%에서 인상
· 건강보험: 총 7.19% (각 3.595%)
· 장기요양보험: 건강보험료의 13.14% (각자 자기 건강보험료에 곱해서 추가 부담)
· 고용보험(실업급여): 총 1.8% (각 0.9%) + 사업주만 고용안정·직업능력개발 0.25%~0.85% 추가(여기서는 150인 미만 0.25% 적용)
· 산재보험은 업종별로 요율이 전부 달라서 이 표에서 제외했습니다(전액 사업주 부담). 근로복지공단(comwel.or.kr)에서 업종 요율을 확인하세요.

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2026년 기준 개략 계산이며 실제와 다를 수 있습니다(기준소득월액 상·하한, 보수 산정 세부 규정 미반영). 정확한 값은 4대사회보험 정보연계센터(4insure.or.kr)에서 확인하세요.